Légy produktívabb: 5 dolog, amit abba kell hagynod

produktívabb legyen Ez kétségtelenül sokak küldetése, különösen akkor, ha a munkahelyen szeretnének fejlődni, fellendíteni a cégüket vagy egyszerűen csak sikereket szeretnének elérni. Ennek elérése azonban kissé bonyolult lehet, különösen, ha ragaszkodunk néhány olyan szokáshoz, amelyekről úgy gondoljuk, hogy segíthetnek rajtunk, de amelyek valóban hatással vannak ránk (és másokra, amelyekről tudjuk, hogy rosszak, de nem hagyjuk el).

Távol a leckéktől, amelyek elhagyhatnak bennünket Bill Gates és más nagy üzletemberek, itt adunk egy listát azokról a dolgokról, amelyekkel azt javasoljuk, hogy hagyja abba a mindennapi tevékenységét produktívabb legyen és jól végzett munkával érje el céljait.

Ne légy multitask

Sokan büszkék arra, hogy több feladatot is tudnak végezni, de az igazság az, hogy csak keveseknek sikerül termelékenyebbnek lenniük. Valójában voltak olyan tanulmányok, amelyek ezt mutatják multitask nem végeztek optimálisan bizonyos feladatokat azokhoz képest, akik egyetlen feladatra koncentrálnak.

Az agynak is időbe telik, hogy alkalmazkodjon egy bizonyos feladathoz, ezért a folyamatos változás nem optimális. A legjobb, ha úgy készítünk tervet, hogy egyszerre csak egy dologra koncentrálunk.

ne mondj igent mindenre

Egy másik módszer multitask vagyis mindenre igent mondunk, azt gondolva, hogy minden feladatot el tudunk intézni, és ez nem érinti a mieinket termelékenység. Gyakori, hogy igent akarunk mondani a főnökünknek, hogy tudja, hogy elkötelezettek vagyunk a munka iránt, de van, amikor fontos határt szabni, és átgondolni, hogy amit kér, az valóban a tiéd lehet-e. Figyelem. Ha nem tudja kezelni az egészet, mondja ki, és a csapatvezetőnek meg kell találnia a módját, hogy a termelékenység veszélyeztetése nélkül folytassa a dolgokat.

A feladatokat fontossági szint szerint válassza szét.

hamis képek

Hagyd abba azt hinni, hogy egyedül is meg tudod csinálni

Kicsit folytatva az előző gondolatot, ha egy munkacsoport tagja vagy, és tudod, hogy valaki tud segíteni bizonyos feladatokban, akkor ne habozz. Ha vezető vagy, ne azt gondold, hogy te vagy az egyetlen, aki megteheti a dolgokat, hanem hogy a csapatod azért van, hogy támogassa. Tanuljon meg delegálni, és csak a munkájára összpontosítson, hogy javítsa a munkáját termelékenység és a csapaté.

Hagyd abba a legnehezebb dolgot a végén

Egyesek azt gondolhatják, hogy a legbonyolultabb munkát a végére hagyva a legjobb megoldás, azonban így kevesebb időnk maradhat, aminek eredményeként a munka hiányos vagy elkapkodott, esetleges hibákkal együtt.

Ez nem azt jelenti, hogy mindig a bonyolultakkal kell kezdenie, de készíthet egy tervet, ha egyszerű feladatokat összekever néhány összetett feladattal, hogy biztosan jól használja fel az idejét. Ha a végére tartod, legalább gondoskodj arról, hogy adj magadnak elegendő időt a legjobb teljesítményre.

hagyja abba a telefon ellenőrzését

Kétségtelenül a legnyilvánvalóbb és legszükségesebb. Ha akarod produktívabb legyen Tartózkodjon a közösségi hálózatok vagy az e-mailek ellenőrzésétől. Könnyen elveszhet az üzenetekben vagy az e-mailekre válaszoló beérkező levelekben, így értékes időt vesz el bizonyos feladatoktól.

Próbálja meg megnyitni az e-mailt a nap egy bizonyos szakában, vagy ha ébernek kell lennie, tartsa egy-két órás ellenőrzést.

Ami a közösségi hálózatokat és egyebeket illeti, ez a halogatás alá tartozik, és ez a termelékenység fő ellensége, ezért próbálja meg egy dologra összpontosítani, és hagyja későbbre a telefonproblémát.

Tehát most már tudod, próbáld meg felszámolni ezeket a szokásokat, és kapsz néhány plusz pontot termelékenység.

Leave a Comment